莲都区委编办以党的二十大精神为指引，把学习贯彻区“两会”精神与机构编制工作紧密结合起来，对标对表，以“先行示范当头雁”的奋发图强与奋斗实干，为接续高质量发展建设百万人口大城市、高水平绘就中国式现代化莲都新图景提供强有力的体制机制保障。

一、明确职责定位。坚持服务党的政治路线和中心任务，站在全局和长远的角度，深入研究区政府报告，为每一项任务提供机构编制的精准保障。抓好现代化莲都这条主线思考谋划，紧扣共同富裕先行先发、碧湖新城变大变强、产业生态重构重塑等重点工作，发挥“体制设计部”职能，当好体制机制改革的“操盘手”，持续深化各方面、各领域的体制机制变革重塑，助力区域治理体系和治理能力现代化。

二、坚持问题导向。找准机构编制工作背后的体制机制症结，各科室围绕区政府的重大平台建设、共同富裕、高素质干部队伍建设等课题，在探索推进基层治理体系重塑、优化事业单位结构布局、创新人员编制管理等方面，主动开展机构编制服务重大战略的思路调研，深入机关事业单位和基层了解发展实际，加强前瞻性研究，着力破解部门和基层反映强烈的问题和发展遇到的难题，推动机构编制工作更好顺应大局大势、发展所需、基层所盼和民心所向。

三、创新工作方法。重点围绕区政府工作报告中“十方面工作”，找准机构编制服务保障中心大局的切入点，利用创新思维，在改革创新、制度建设、监督约束、绩效评估等方面推进机构编制工作法定化现代化。在提升编制使用效能方面转变思路、方法，向改革要编、向管理要编、向数字改革要编，进一步优化政府在教育文化、卫生健康、医疗保障等方面的职能，为党委政府重大战略、重大改革、重大项目提供精准高效有力的机构编制保障。

四、强化编制保障。面对新发展阶段的新形势新任务，盘活用好编制资源，以当好编制资源“大管家”的要求，坚持“严控总量、统筹使用、有减有增、动态平衡、保证重点、服务发展”思路，在乡村振兴编制“周转池”、事业单位“编制银行”等基础上进一步加大现有总量的挖潜力度，激活沉淀资源，加强编制布局优化和统筹调配使用，切实将有限的编制资源向基层一线、民生重点领域倾斜，着力解决中小学教育、基层卫生服务、人才等用编难问题，不断加大机构编制服务保障力度。（莲都区委编办）

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